Social Icons

marți, 14 martie 2017

Topurile județelor după creșterile efectivelor de salariați și a salariilor în ultimul an

Harta salariaților și a salariilor
   Distanța dintre cel mai mare și cel mai mic salariu net din România, din luna decembrie a anului trecut, e mai mică de 40 de kilometri. Conform datelor INS din buletinul statistic de pe luna decembrie 2016, salariul net din Teleorman era cel mai mic din țară (1.628 lei - vezi datele din imagine). La 38 de km distanță de orașul Videle (din județul Teleorman), în București, salariul mediu net din decembrie 2016 era de 3.219 lei

   Doar în patru județe (Ilfov, Cluj, Timiș și Sibiu - vezi datele din imagine) și în capitală salariul mediu net din decembrie depășea media națională (2.354 lei). Cele mai mici salarii din luna decembrie le-au primit salariații din Harghita (1.671 lei), Bistrița-Năsăud (1.653 lei) și Teleorman (1.628 lei). 

   Discrepanța salariilor dintre București și Teleorman se repetă în cazul județelor Cluj și Bistrița. Aflat pe locul trei la nivel național, după salariul net (2.605 lei), Clujul e vecin cu județul Bistrița - Năsăud, județ aflat pe penultimul loc, cu un nivel al salariului net mai mic cu aproape o mie de lei (vezi datele din imagine). 
   Ceva mai atenuată e discrepanța între salariile din Timiș (2.512 lei) și Caraș-Severin (1.744 lei), dar ea există și confirmă faptul că diferența mare de dezvoltare dintre două județe vecine va acționa în sensul măririi acesteia, prin atragerea majorității investițiilor de către județul mai bogat, în detrimentul județului mai slab dezvoltat.

   Topul județelor după sporurile efectivelor de salariați din ultimul an

   Capitala și-a sporit efectivul de salariați, între decembrie 2015 și luna decembrie a anului trecut, cu peste 35 de mii de salariați. Timișul, cu 12,6 mii de salariați în plus față de decembrie 2015, e pe locul doi în acest top. Pe locul trei se situează județul Ilfov, efectivul salariaților din acest județ sporind cu 11,7 mii între decembrie 2015 și decembrie 2016. Singurul județ care a înregistrat o diminuare a efectivului de salariați e Gorjul (-354 salariați - vezi datele din imagine). 

   Cele mai mari sporuri procentuale ale efectivelor de salariați între decembrie 2015 și decembrie 2016 le-au înregistrat județele: Ilfov (9,8%), Bistrița-Năsăud (8,6%), Timiș (5,6%), Bihor (5,4%) și Alba (5,2% - vezi harta din imagine cu situația creșterilor efectivelor). Hunedoara (1,4%), Teleorman (1,0%) și Gorj (-0,5%) sunt județele cu cele mai mici sporuri ale efectivelor de salariați.

    Topul județelor după sporurile salariilor nete din luna dacembrie 2016 față de decembrie 2015

   La nivel național, salariul mediu din decembrie anul trecut a fost mai mare cu 240 lei față de cel din decembrie 2015 (2.354 lei față de 2.114 lei; o creștere procentuală de 11,3%). 18 județe, plus capitala, au înregistrat un avans peste cel înregistrat la nivel național. Doar în Gorj s-a înregistrat o scădere a salariului mediu net (-10 lei) în decembrie 2016 făță de decembrie 2015.

   Cele mai mari creșteri ale salariului mediu net din decembrie 2016 față de decembrie 2015 s-au înregistrat la nivelul județelor: Bacău (422 lei), Tulcea (337 lei) și Alba (305 lei). În Vrancea (85 lei), Constanța (73 lei), Teleorman (51 lei) și Gorj (-10 lei) s-au înregistrat cele mai mici creșteri.

   Procentual, cele mai mari creșteri ale salariilor nete s-au înregistrat în județele Bacău (25,4%), Tulcea (21,2%), Caraș-Severin (19,5%), Covasna (19,0%) și Brăila (18,5% - vezi harta din imagine). Vâlcea (6,3%), Vrancea (5,2%), Constanța (3,5%), Teleorman (3,2%) și Gorj (-0,5%) sunt județele cu cele mai mici creșteri procentuale ale salariilor nete.

   Harta creșterile salariilor nu se suprapune pe cea a creșterilor efectivului de salariați decât în puține cazuri. Singurele județe unde pare a exista o presiune mare pe creșterea salariilor, survenită ca urmare a creșterii cererii de forță de muncă, sunt Bihor, Alba și Maramureș. Aceste județe au înregistrat creșteri mari atât ale efectivelor de salariați cât și ale salarilor (vezi harta din imagine). 
   Există și cazul în care unor creșteri mici a efectivelor de salariați le corespunde o creștere mare a salariilor. În această situație sunt județele Tulcea, Giurgiu, Caraș-Severin și Harghita (vezi hărțile din imagine). 
   Deși se vorbește de o presiune pe salarii în cazul județelor dezvoltate din punct de vedere economic, creșterea salariilor la nivel de județe nu ne arată acest lucru. În Timiș, Prahova și Brașov, creșterile salariilor nete au fost peste media națională de 11,3%. Nu putem spune același lucru în cazul Bucureștiului, Ilfovului, Clujului, Constanței și Sibiului, unde creșterile salariilor au fost sub media națională. 

   

Niciun comentariu:

Trimiteți un comentariu

 
Blogger Templates