Social Icons

miercuri, 20 decembrie 2017

Topul statelor UE după creșterile salariilor minime între 1999 și 2017

Topul statelor UE după salariile minime în 2017
     România are în prezent penultimul salariu minim ca mărime dintre cele 22 de state comunitare care au reglementat salariul minim. Fără îndoială, dacă totate statele membre UE ar avea reglementat salariul minim, ne-am situa tot pe penultimul loc din UE, în urma noastră fiind doar Bulgaria.

   La anul, odată cu trecerea contribuțiilor la angajat, vom urca în topul salariilor minime, pentru că statistica Eurostat prezintă datele salariilor minime brute. În semestrul II al anului curent, salariul minim brut din România e echivelent cu 319 euro, conform statisticii Eurostat. Datele sunt de la începutul semestrului II, în prezent cei 1450 lei fiind echivalenți cu 313 euro. 
   Anul viitor, salariul minim brut de 1.900 lei va fi echivalent cu 410 euro la cursul mediu actual. Vom fi peste Lituania (380 euro), Letonia (380 euro) și Bulgaria (235 euro - vezi tabelul din imagine) în privința salariului minim brut, dar, cel mai probabil, vom fi doar peste Bulgaria în privința salariului minim net. În statistică vom arăta mai bine, în realitate, buzunarele celor cu salariul minim vor arăta la fel de pline.

   Anul acesta, cele mai mari salarii minime din spațiul comunitar se înregistrau în Luxemburg (1.999 euro), Belgia (1.563 euro), Irlanda (1.563 euro), Olanda (1.552 euro) și Germania (1.480 euro - vezi tabelul din imagine). Statistica Eurostat ne oferă date privind salariul minim și din state din afara UE. Turcia, cu un salariu minim de 443 euro, conduce în topul statelor balcanice extra-comunitare. În SUA, anul acesta, salariul minim brut e echivalent cu 1.101 euro.

   Cum au evoluat salariile minime în UE între 1999 și 2017 și unde s-au înregistrat cele mai mari creșteri salariale?

   În semestrul II din anul 1999, salariul minim brut din România era echivalent cu 27 de euro. Chiar și vecinii bulgari aveau în acel an un salariu minim mai mare decât cel de la noi (34 euro - vezi tabelul din imagine). Vecinii maghiari aveau, de asemenea, un salariu minim de peste trei ori mai mare decât cel înregistrat la noi (90 euro). Turcia avea în acel an un salariu minim de opt ori mai mare decât cel din România (215 euro față 27 euro).
    România era în al treilea an de criză economică din timpul regimului Constantinescu. Cei 15 mii de specialiști promiși în alegerile din 1996 au reușit performanța să bage a doua oară economia în recesiune, România experimentând pe parcursul anilor `90 o recesiune economică în „W”.

   Dintre statele ex-comuniste, cele mai mari salarii minime din anul 1999 se înregistrau în Slovenia (348 euro) și Polonia (160 euro - vezi tabelul din imagine). 
   Dintre cele 19 state actuale membre UE care aveau reglementat salariul minim, cele mai mari salarii se înregistrau în Luxemburg (1.162 euro), Belgia (1.096 euro), Olanda (1.078 euro), Franța (1.049 euro) și Marea Britanie (902 euro - vezi tabelul din imagine).

   Cele mai mari creșteri ale salariilor minime între 1999 și 2017 s-au înregistrat în România (1.060%), Bulgaria  (587%), Estonia (488%), Slovacia (448%) și Letonia (372%). 
   În statele cu un nivel ridicat al salariului minim, creșterile au fost mai reduse. Dintre acestea, cele mai mari creșteri le-au înregistrat Luxemburg (70%), Irlanda (55% între 2000 și 2017) și Marea Britanie (55% - vezi tabelul din imagine).

   Creșterea salariului minim nu e legată de creșterea productivității, ci de decizia factorului politic

   În 1999, România avea un PIB pe cap de locuitor echialent cu 1.500 euro și un salariu minim de 27 euro. Tot în acel an, conform daelor Eurostat, PIB-ul pe cap de locuitor din Turcia era echivalent 3.700 euro, deci de 2,5 ori mai mare decât cel de la noi, dar salariul minim era de aproape nouă ori mai mare (215 euro față de 27 euro). 

   Anul trecut, salariul minim de la noi era de 276 euro și de 230 euro în Serbia. PIB-ul pe cap de locuitor de la noi era echivelent cu 8,6 mii euro, iar în Serbia era de 4,9 mii euro.  

   E evident că legătura între salariul minim și productivitate nu există nici la noi, nici în cazul altor state. Creșteri ale salariului minim în cazul României, atât de contestate de unii patroni, pot să mai aibă loc în următorii ani, și nu vorbesc de creșteri statistice ale salariului brut, cum e cazul celei de anul viitor, ci de creșteri ale salariului minim net.


Niciun comentariu:

Trimiteți un comentariu

 
Blogger Templates